Мы попросили AI отличить успешный звонок от неуспешного. Но сами не смогли показать ему разницу
Первый запуск остановился не из-за модели. Мы не определили, какой конкретно звонок и какое событие считаем успехом.
Практическая история о том, как AI-анализ звонков прошёл путь от спорных интерпретаций до одного проверяемого действия и управленческого цикла.
Первый запуск остановился не из-за модели. Мы не определили, какой конкретно звонок и какое событие считаем успехом.
Один звонок мог одновременно содержать цену, недоверие, сроки и необходимость согласования. Чтобы выбрать главную причину, потребовалось отдельное правило.
Промт не создаёт стандарт вместо команды. Сначала нужно определить факты, границы, исключения и примеры, по которым люди оценивают звонок одинаково.
Точный отчёт показывает, что произошло. Но чтобы изменить поведение команды, руководителю нужно выбрать один критерий, вернуть его в работу и повторно измерить.
Контакт в CRM не равен бывшему клиенту. До оценки менеджеров нужно определить, кому звонить, зачем и в каких разговорах предложение действительно уместно.
Один критерий не описал весь бизнес, но создал управленческий цикл: действие менеджера, реакция клиента, встреча и коммерческий результат.
Сокращённый маршрут от спорного управленческого вопроса до одного проверяемого действия и решения руководителя.